Neuropsychologue H/F - 61

Missions

- Faire passer des bilans psychométriques et cognitifs.
- Rédiger les comptes rendus qualitatifs et quantitatifs des bilans et des évaluations.
- Analyser les répercussions et élaborer des accompagnements adaptés.
- Accompagner les enfants et leur famille et contribuer au projet individuel (PIA).
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Participer aux réunions institutionnelles et aux réunions d'équipe pluridisciplinaire (élaborations, réflexions et travaux cliniques et institutionnels).
- Orienter l'enfant et sa famille en fonction de la demande et/ou de leur problématique vers d'autres soins adaptés.
- Participer aux instances de réflexion avec les partenaires de réseau.

Conditions

CDD à 0,40 ETP - CCN66 - poste à pourvoir du 04/05/26 au 31/08/26.

- Selon la qualification : coefficient de base 800 soit, à titre indicatif, un salaire brut mensuel de 3 144 € pour un temps plein, équivalent à un profil débutant ajustable selon la reprise d'ancienneté.

- Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, mutuelle et prévoyance, chèque déjeuner).

Compétences & aptitudes

- Etre formé(e) en neuropsychologie chez l'enfant et l'adolescent.
- Maitriser les tests psychologiques et neuropsychologiques, les outils spécifiques d'évaluation des troubles du neurodéveloppement.
- Pratiquer les approches éducatives dans les troubles autistiques.
- Etre en capacité de partager un diagnostic avec une équipe pluridisciplinaire.
- Avoir une bonne aisance rédactionnelle.