Les missions du poste

Organisme indpendant, notre mission est de lutter contre les maladies des animaux en relation troite avec les leveurs et les autres partenaires dans la sant animale (services de l'tat, vtrinaires praticiens, laboratoires, etc.). Le GDS de l'Orne est compos d'une quipe de 18 personnes et son sige se trouve Alenon (pour plus de dtails => www.gds61.fr).Le Groupement de Défense Sanitaire de l'Orne recrute un(e) TECHNICIEN(NE) SANITAIRE
Organisme indépendant, notre mission est de lutter contre les maladies des animaux en relation étroite avec les éleveurs et les autres partenaires dans la santé animale (services de l'Etat, vétérinaires praticiens, laboratoires, etc.). Le GDS de l'Orne est composé d'une équipe d'une vingtaine de personnes et son siège se trouve à Alençon.

VOS COMPETENCES
Vous disposez au minimum d'un Bac +2 (BTS, licence professionnelle, ingénieur, etc.),
La santé des animaux vous motive,
Vous connaissez les systèmes d'élevage des ruminants,
Vous faites preuve d'initiative, vous êtes dynamique, autonome et rigoureux(se),
Vous appréciez de travailler sur le terrain au contact des éleveurs,
Vous maitrisez les outils numériques,
Vous appréciez de travailler en équipe.

VOS MISSIONS
Vous intervenez principalement sur le terrain dans le cadre de divers programmes sanitaires pilotés par le GDS (biosécurité, santé des veaux, prévention des maladies .).
Vous apportez un accompagnement technique aux éleveurs afin de prévenir, identifier et résoudre les problématiques sanitaires de leurs élevages.

NATURE DU POSTE
CDD temps plein de 12 mois à pourvoir TRES RAPIDEMENT,

Temps de travail : 39h incluant 4h supplémentaires majorées de 25%
Rémunération selon profil et expérience (débutant accepté).

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Production animale

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Compétences requises

  • Logiciels bureautiques
  • Rigueur et méthode
  • Pro-activité
  • Force de proposition
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