Les missions du poste


Assurer le maintien, l'amélioration de l'état de santé et l'autonomie des résidents en leur prodiguant des soins.Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Directrice du CIAS et de l'EHPADTemps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT par anAction sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnelContraintes particulières liées au poste : Port de la blouse obligatoire / travail le week-end et les jours fériés par roulement- Assurer le recueil des données cliniques, des besoins et des attentes des résidents et de leur entourage- Établir le projet de soins et de la planification des activités infirmiers pour les résidents - Réaliser, contrôler les soins infirmiers et accompagner les résidents et de leur entourage- Surveiller l'état de santé des résidents- Informer les résidents et leur entourage- Rédiger et mettre à jour des dossiers des résidents- Coordonner et organiser les activités et les soins concernant un résident pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie- Assurer la préparation des médicaments et le renouvellement des ordonnances- Appliquer et contrôler l'application des règles en matière d'hygiène

Le profil recherché

Formation : Diplôme d'Etat infirmierCompétences techniques : Maîtrise des pathologies de la personne âgée Être capable d'anticipationÉvaluer l'état de santé et le degré d'autonomieIdentifier les situations d'urgence Élaborer et utiliser des protocoles de soinsMaîtrise de l'outil informatiqueAptitudes personnelles : Créer une relation de confiance - Travailler en équipe interprofessionnelle - Discrétion et devoir de réserve

Compétences requises

  • Autonomie
  • Normes d'hygiène
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