Chef de Service H/F - Fv Anais Souge le Ganelon

La Fondation ANAIS recrute pour ses deux foyers de vie Sougé le Ganelon et Beaumont sur Sarthe (72)1 Chef de Service (F/H)Cadre au forfaitCDD pouvant déboucher sur un CDILes deux foyers de vie de Sougé-le-Ganelon et Beaumont-sur-Sarthe accompagnent des adultes en situation de handicap mental et/ou psychique. Le site de Sougé-le-Ganelon accueille 19 adultes en internat et 3 adultes en accueil de jour ; le site de Beaumont-sur-Sarthe accueille 22 adultes en internat et 6 adultes en accueil de jour.Dans le cadre d'une organisation multisite, nous recherchons un(e) chef(fe) de service souhaitant s'inscrire dans une dynamique de terrain, de coopération et de développement de projets.Rattaché(e) à la Direction, vous participez au pilotage de l'accompagnement, au management des deux équipes pluridisciplinaires et à la mise en oeuvre du projet d'établissement.VOS MISSIONS :Accompagnement et qualité- Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement et à sa déclinaison dans l'accompagnement quotidien ;- Garantir l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés ;- Veiller à la qualité de l'accompagnement, au respect des droits, à la bientraitance et à l'autodétermination ;- Contribuer à la démarche qualité, à la gestion des risques et au suivi des événements indésirables.Management et organisation- Encadrer, animer et coordonner les deux équipes pluridisciplinaires ;- Organiser le travail des équipes et garantir la continuité des services ;- Assurer la gestion des plannings dans le respect des règles en vigueur ;- Accompagner les professionnels dans leurs pratiques et soutenir la dynamique collective.Gestion et pilotage- Participer au développement de projets transversaux entre les deux sites ;- Favoriser la coopération et la communication entre les sites ;- Mettre en oeuvre et accompagner l'appropriation des outils numériques, notamment le DUI ;- Entretenir des relations de confiance avec les familles, représentants légaux, partenaires et acteurs du territoire.PROFIL RECHERCHÉ :Qualifications et expérience- Diplôme de niveau 6 souhaité : CAFERUIS ou équivalent;- Expérience en management, coordination ou animation d'équipe dans le secteur médico-social.Compétences et aptitudes- Sens de l'organisation, rigueur et capacité à prioriser;- Qualités relationnelles, écoute et capacité à fédérer;- Posture managériale bienveillante, structurante et engagée ;- Maîtrise des outils bureautiques et numériques.CONDITIONS PROPOSÉES :- CDD à temps plein ;- Statut cadre au forfait ;- Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966, ajustée selon l'expérience sur justificatifs ;- Poste soumis à astreintes;- Déplacements réguliers entre les deux sites;- Permis B indispensable ;- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.CANDIDATURE :Envoyez votre CV et lettre de motivation à :Monsieur Julien Baudry, Directeur des foyers de vie de Sougé et de BeaumontCourriel : ****@****.**Objet du mail : Candidature - Chef de service H/F - Foyers de vie Sougé-Beaumont

Experience: 2 An(s)Compétences: Animer, coordonner une équipePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Gestion du risque
• Logiciels bureautiques
• Qualité fédératrice
• Suivi des opérations
• Pro-activité
• Contrôle qualité
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Sens de l’organisation
• Empathie