Accompagnant Éducatif et Social - Accompagnante Éducative et Soci H/F - Eanm Fh Anais de Sees

Dans le respect du Projet de la Fondation, du Projet d'établissement, sous la responsabilité du Directeur et du Chef de Service du Foyer d'hébergement vous assurez les missions suivantes :- Assurer les temps de levé et de soirée et weekend au niveau du collectif- Assurer un accompagnement éducatif dans tous les domaines de la vie quotidienne.- Apporter un soutien et une aide technique dans les actes de la vie quotidienne en vue de favoriser l'autonomie.- Participer en collaboration avec le résident à la réalisation du projet individuel, coordonner toutes les ressources nécessaires à sa mise en oeuvre, son suivi et son évaluation avec l'appui de la coordinatrice du parcours.- Proposer, concevoir des ateliers et animations en vue de favoriser l'occupation du temps libre et la participation à la vie dans la cité- Travailler en collaboration avec les partenaires en interne et avec les services externes- Assurer la tenue et le suivi du dossier informatisé de l'usager - Participer aux temps de réunionsCompétences et aptitudes attendues :- Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, de qualité d'écoute, et des capacités à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et avec les partenaires sur le territoire- Vous êtes en capacité à prendre des initiatives et vous avez le sens des responsabilités.- Vous avez le sens de l'organisation et faite preuve de rigueur(e) - Vous êtes force de proposition et vous savez rendre compte de vos actions- Vous avez une maîtrise des outils informatiques.Etre diplômé d'état AES ou AMP avec une expérience auprès d'adultes en situation de handicap.Salaire Convention 66Coëf début de carrière : 414 avec suggestion prime d'internat - soit 2156,51€ brut dont 238€ brut indemnité LaforcadePoste à pourvoir pour le 15 septembre 2026. Adresser votre CV et lettre de Motivation à Madame la Directrice.

Experience: 6 MoisCompétences: Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes,Maitrise des outils informatiquesPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentauxListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Autonomie
• Pro-activité
• Force de proposition
• Sens de l’organisation
• Empathie