Directeur Régional Médico-Social H/F - Vitalis Médical

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Directeur Régional Médico-Social H/F Vitalis Médical · Alençon - 61 · CDI

Les missions du poste


Vitalis Médical, réseau spécialisé dans le recrutement des secteurs sanitaire, social et médico-social, recrute pour l'un de ses clients un Directeur Régional H/F. Vous souhaitez rejoindre une structure porteuse de valeurs fortes et contribuer au pilotage stratégique d'établissements médico-sociaux ? Cette opportunité est faite pour vous.

Rattaché(e) à la Direction Générale et membre de l'équipe de direction, vous assurez le pilotage d'un périmètre composé de 27 établissements et services médico-sociaux, répartis sur plusieurs départements des régions Centre-Val de Loire et Pays de la Loire.

Ce périmètre représente plus de 660 collaborateurs, un budget de 41 M€ et s'appuie sur une équipe de 10 directeurs et directrices de dispositifs.

Vos missions

Véritable relais de la stratégie associative sur votre territoire, vous êtes chargé(e) de :

- Déployer les orientations stratégiques définies par la Direction Générale ;
- Assurer les relations avec les autorités de contrôle et de tarification ainsi qu'avec les partenaires institutionnels ;
- Piloter les contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM) en lien avec les services supports ;
- Accompagner et soutenir les directeurs d'établissements dans leurs missions opérationnelles et leurs projets de développement ;
- Superviser les enjeux liés au management, aux ressources humaines, au dialogue social, à la qualité, à la sécurité et à la gestion budgétaire ;
- Participer à l'évolution de l'offre médico-sociale et identifier les opportunités de développement ;
- Développer les partenariats locaux et renforcer les réseaux territoriaux ;
- Favoriser le partage des bonnes pratiques entre les établissements ;
- Assurer ponctuellement l'intérim de direction d'un établissement en cas de besoin.

Conditions

- CDI à temps plein ;
- Poste basé en Centre-Val de Loire / Pays de la Loire ;
- Déplacements fréquents sur le périmètre ;
- Astreintes selon l'organisation en vigueur ;
- Rémunération attractive selon expérience et parcours.

Vous souhaitez rejoindre un environnement porteur de sens et contribuer au développement d'une offre médico-sociale de qualité ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau 7, idéalement CAFDES ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la direction d'établissements ou de dispositifs médico-sociaux.

Vous êtes reconnu(e) pour :

- Votre leadership et votre capacité à fédérer les équipes ;
- Votre aisance relationnelle et votre sens du dialogue ;
- Votre vision stratégique associée à une forte culture du terrain ;
- Votre capacité d'analyse, d'organisation et de conduite du changement ;
- Votre aptitude à piloter des projets complexes et à accompagner les transformations du secteur.

Une connaissance du champ du handicap et des problématiques liées au vieillissement des personnes accompagnées serait appréciée.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 70000 € par an

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Conduite de projet
  • Conduite du changement
  • Management d'équipe
  • Leadership
  • Gestion budgétaire

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